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科研工作
关于加强澳门威利斯人8040.com教学管理工作的意见
发布时间:2007-10-30 00:00 阅读:

为充分发挥8040.com在学校医学澳门威利斯人8040.com教学中的主阵地作用,进一步强化教学管理,提高教学质量,推动澳门威利斯人8040.com教学工作健康良性运行,确保澳门威利斯人8040.com教学任务的圆满完成,特提出如下意见:
    1、各教研室要切实把教学工作摆到重要位置,加强领导,通力协作,确保教学工作的正常进行。
    2、教学计划是教学工作的指南,是人才培养的纲要。各教研室在认真落实好全年教学计划的同时,可根据新形势的需要对原有的教学计划和课程进行必要的调整,经科教科同意后实行。调整后的教学计划应体现时代性、针对性、可操作性。要围绕培养厚基础、宽口径、强能力、高素质医学人才为目的,调整常识结构,注重素质教育,强化能力培养,使学生获得较为系统的常识。
    3、充分发挥院教学管理委员会、学术委员会等机构的作用,使教学内容、教学方法、教学手段更加科学合理,教学管理更加规范,教学运行更加有效。
    4、各教研室必须安排有教学经验的教师讲课。原则上高年资主治医师以上人员担任教学任务,副教授(副主任医师)以上教师应占总教学人数的70%以上,每门课程的讲课教师人数不宜过多。新教师开课前必须进行试讲,经有关领导、科教科、教研室评议合格后方可担任教学任务。
    5、各教研室主任要有计划地组织教师听课。内、外、妇、儿四大教研室每年听课时数不少于12学时,其他教研室不少于6学时。通过听课,进一步了解各位教师的教学情况,肯定成绩,指出不足,达到相互学习,共同提高的目的。
    6、教学计划一经下达,各任课教师要严格按计划实行。若有特殊原因需调课者,必须事前提出书面申请,经教务科批准后方可调课。任课教师讲课前要根据教学大纲认真制定讲课计划,熟悉讲课内容,做好讲课教案和讲稿的准备工作,若发现上课无教案和无讲稿,未能认真准备者,责成书面检查,院内通报批评,并扣发相应奖金。
    7、任课老师要以身作则,带头遵守教学纪律,上课不迟到、不早退、不拖堂,严格遵守上下课时间。若发现泄露试题、脱课、误课等情况,应作教学事故处理,取消该任课教师的讲课资格,并推迟职称晋升。
    8、为强化教与学之间的互动,任课教师必须熟悉掌握现代化教学的各种手段,进一步提高教学质量。在课件制作和教材编写过程中,要注重采用启发式、讨论式、参与式、研究式和结合病例实际教学等课堂教学法。多媒体教学达到60%以上,并每年进行一次多媒体教学评奖。注重学生的创新思维能力、新诊疗思维能力和医患沟通能力的培养,不断开拓学生的创新意识。
    9、积极推行双语教学,争取2-3年内在内、外、妇、儿教学中率先开展双语教学。
    10、优化实践教学环节,建立实习前技能培训和考核制度,改进实习出科考核办法,加强澳门威利斯人8040.com动手能力的培养,鼓励学生参与科研活动。
    11、加强实习生的带教工作,了解并及时帮助解决实习生在理论学习、病史采集、体格检查、实践操作等过程中存在的问题。做到每周一次教学查房,每二周一次专题讲座和病例讨论。
    12、加强教学经费投入。澳门威利斯人8040.com每年用于教学方面的经费不少于10万元,创造条件分别给各教研室配备文件橱、计算机、打印机、多媒体、投影仪等必要的教学设备。
    13、紧紧围绕澳门威利斯人8040.com人才培养目标,争取在5年内重点培养一批自己的具有创新精神和创新能力的优秀学术技术带头人和中青年骨干教师,建立一支老中青相结合、年龄结构合理、常识结构协调、素质结构优良的师资队伍。
    14、每年进行一次优秀教研室和优秀教师及优秀教学管理人员的评选活动。凡获得优秀教师者,在年终考核评优评先、职称评聘、外出培训、学术活动中享有优先权。
    15、设立奖教金,专门用于奖励教学活动中表现突出的集体和个人。
    16、实行教学一票否决制:凡年内拒绝接受教学任务、发生教学差错事故或在教学质量检查考核中不及格者在晋升晋职中实行一票否决制。

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